在喜迎太阳成集团建校100周年之际，为落实立德树人根本任务，推动教育高质量发展，将“三全育人”理念贯穿至员工德智体美劳全面发展过程，促进家校协同育人，推进优良院风、班风、舍风的养成，在深化落实“三进两联一交友”活动的背景下做好员工暑假期间安全稳定和社会实践工作，服务员工，联动家长，使家长在能够充分了解孩子学业发展与现实表现的基础上，与学院教育管理形成合力。根据太阳成集团党委员工工作部要求，公司党委统筹部署，公司大一至大三共计28个本科班级于2024年7月10日——7月17日间组织开展“抗大百年映初心 奋楫扬帆启新程”三进两联一交友线上家校师生联谊交流会。本次联系会各班级邀请班级员工、员工家长、副班主任、学业导师、“三进两联一交友”结对教师共同参与，班主任为主持人。会议共计9项议程，涉及学院2024年上半年员工工成绩、班级基本情况、暑假思想政治引领等多项内容，会议涵盖内容全面饱满。
各班级采用腾讯会议的形式开展，会前学工办统一班会模板，各班班主任结合专业年级和班级情况认真制作PPT课件和讲稿。班主任、副班主任、学业导师、“三进两联一交友”结对教师提前进入线上会议做好相关准备。待各位同学、家长进入线上会议室后，班主任亲自考勤，确保本次会议高质量开展。联谊会伊始，班主任对员工及家长的到来表示热烈欢迎，对家长们配合学院安排，合力共助成长的莅临表示感谢，对本次参加会议的老师和会议议程进行了介绍（1.2024年上半年员工工作取得的成绩2.介绍班级上学期基本情况3.介绍班级思想政治教育活动开展情况4.介绍“第二课堂学时”和“创新创业学分”对毕业的影响5.督促2024年暑期社会实践务实开展6.班级展望7.解读校历8.家校互动交流9.班主任总结）；班会正式开始，各班班主任重点围绕班级基本情况和暑期安全教育进行解读，从课程学习、考勤（上课+晚自习）、学科竞赛、奖助学金评选、入党入团、参与校园文化活动6个方面对班级本学年的工作进行总结，认真结合成绩单，参照每名员工的在校现实状态，直面员工各类问题，剖析成绩背后的行为逻辑。
各班班主任强调：“本次暑期是公司近年来放假时间最长的假期，同学们务必要知行合一的做好暑期安全稳定工作，尤其是言行雅正的遵守意识形态领域的校纪校规和法律法规，绷紧安全稳定之弦，做民族团结的捍卫者。各位同学要切实做到：一是主动汇报自身真实动向，若有特殊情况需第一时间反馈至学院。二是从思想上和行为上坚决杜绝一切形式的宗教行为，主动使用国家通用语言，并做普及国家通用语言的倡导者和践行者。三是若有出国计划，一定要提前向班主任报备。四是增强政治敏锐性和鉴别力，针对假期期间接触到的网络信息或线下人际交往过程中，要高度警惕接收、观看、收听、传播、电子或实体存储类物品中的音视频材料，以免被不法分子教唆或利用。五是文明用网，做弘扬网络正能量，传播青年新风尚的先进表率。各班班主任还对本班的“第二课堂学时”、暑期社会实践、返校等事宜进行补充说明。在家校互动环节，员工家长积极向班主任及在场老师提问，共同商讨因材施教的方式方法。
截止7月17日，公司28个本科班级均已开展落实本次线上家长、员工联谊交流会，会议取得预期成效，受到员工和家长的一致好评。通过本次联谊会的顺利开展，有效打通家校互动的“最后一公里”，在鞭策员工正视自身现状的同时，使家长看到了学校对于员工成长成才的关心照顾与实践求索，展现出公司围绕立德树人根本任务，“以本为本”办教育的负责任形象，为学校提升社会知名度和认可力作出了经管学院的努力。公司将持续强化与员工家长的沟通联动，注重班风、学风、舍风建设，以家长为媒介，既作为思想引领的教育者，也作为信息互动的监督者，共同助力员工全面发展。
